Tweets

@FNV FNV jammer om te horen dat je het lidmaatschap wilt opzeggen! Zoals eerder aangegeven zijn wij hier hard mee bezig. Zie 1/2 9 jaar 1 maand geleden Reply Retweet Favorite Volgen
@FNV FNV Wij zijn hier hard mee bezig! Check ook onze website voor het laatste nieuws en ons standpunt via https://t.co/Exrk6knxBi ^CS 9 jaar 1 maand geleden Reply Retweet Favorite Volgen
@FNV FNV Zie voor het laatste nieuws en het standpunt van FNV onze website https://t.co/Exrk6knxBi ^CS 9 jaar 1 maand geleden Reply Retweet Favorite Volgen
@FNV FNV Zie voor het laatste nieuws en ons standpunt onze website https://t.co/Exrk6knxBi! ^CS 9 jaar 1 maand geleden Reply Retweet Favorite Volgen
@FNV FNV we zijn hier hard mee bezig! Zie voor het laatste nieuws onze website https://t.co/Exrk6knxBi ^CS 9 jaar 1 maand geleden Reply Retweet Favorite Volgen
@FNV FNV zie voor het laatste nieuws en ons standpunt onze website https://t.co/Exrk6knxBi ^CS 9 jaar 1 maand geleden Reply Retweet Favorite Volgen
@FNV FNV Zie voor het laatste nieuws en ons standpunt onze website https://t.co/Exrk6knxBi ^CS 9 jaar 1 maand geleden Reply Retweet Favorite Volgen
@AWVN AWVN SER zeer bezorgd over beschut werk https://t.co/DWdgxLV1Ka 9 jaar 1 maand geleden Reply Retweet Favorite Volgen
@AWVN AWVN Harry van de Kraats neemt Whitepaper zorgvriendelijk werkgeven in ontvangst https://t.co/qBstdFMAhm 9 jaar 1 maand geleden Reply Retweet Favorite Volgen
@CAOParbeid CAOP arbeidszaken RT : Mooie Leergang Leiderschap Publiek Domein. https://t.co/3gYFWdaDCZ 9 jaar 1 maand geleden Reply Retweet Favorite Volgen
@AWVN AWVN RT : . roept in nota 2016 op tot "interactieve app tbv regie wn op loopbaan" https://t.co/j18oGzxQOb blz.16 2/4 https://t.co/cpjlL8yiV3 9 jaar 1 maand geleden Reply Retweet Favorite Volgen
@AWVN AWVN RT : Striking match -jaarcongres 10 oktober 2016: "NL werkt: 5 uitdagingen voor vernieuwing" https://t.co/A8HMHh1RZA https://t.co/2JIZP09dZj 9 jaar 1 maand geleden Reply Retweet Favorite Volgen
@CAOParbeid CAOP arbeidszaken RT : natuurlijk werken in netwerken = (80/20)^3 = spontane mobiliteit vanuit toevoegende waarde!!! Winnaar omkeerevent 9 jaar 1 maand geleden Reply Retweet Favorite Volgen
@CAOParbeid CAOP arbeidszaken RT : 'Blend je talent' is iets dat past bij en de projecten: leren van elkaar. Jolanda Maas bij 9 jaar 1 maand geleden Reply Retweet Favorite Volgen
@CAOParbeid CAOP arbeidszaken Nieuw lemma voor Dikke vDale: flexibiliteitsstress! Wees bewust dat flexibiliteit kan leiden tot stress. Met name bij jongeren! 9 jaar 1 maand geleden Reply Retweet Favorite Volgen
@CAOParbeid CAOP arbeidszaken Robotisering: nieuw? Of van alle tijden? Veel besproken onderwerp. Wat vinden jongeren? Reageer via ? ! 9 jaar 1 maand geleden Reply Retweet Favorite Volgen
@CAOParbeid CAOP arbeidszaken RT : Bij van FNV en neemt Wout van Wengerden de zaal mee: Fantasie is troostrijker dan de realiteit. 9 jaar 1 maand geleden Reply Retweet Favorite Volgen
@CAOParbeid CAOP arbeidszaken Informeel leren werkt! Oproep: organiseer Blend je talent-maand in bedrijf en stimuleer leren van collega's. Inspiratie bij . 9 jaar 1 maand geleden Reply Retweet Favorite Volgen
@CAOParbeid CAOP arbeidszaken RT : Werkenden moeten een individueel transitiebudget krijgen bij een nationaal fonds: van 9 jaar 1 maand geleden Reply Retweet Favorite Volgen
@CAOParbeid CAOP arbeidszaken RT : Vandaag 1e werkdag bij en nu opvolger van op het podium bij https://t.co/PlWFQJUbGP 9 jaar 1 maand geleden Reply Retweet Favorite Volgen